Directivos Quieren Aumentar la Edad para Jubilarse EN PEMEX PROPONEN ELIMINAR LA DOTACIÓN DE VALES
*También está en Riesgo de Desaparecer el Servicio Médico Petrolero y Podría Aumentar la Edad de Jubilación.
*Diputados y Senadores Aprobaron Quitarles Utilidades, Pensiones y Otras Prestaciones.
*Diputados y Senadores Aprobaron Quitarles Utilidades, Pensiones y Otras Prestaciones.
Los trabajadores sindicalizados de Petróleos
Mexicanos (PEMEX) están por perder alrededor de 4 mil 500 pesos de su
ingreso mensual en vales de despensa, de gasolina, de gas y en apoyo
para renta, debido a una propuesta para eliminar esas prestaciones que
hicieron las autoridades de esa empresa productiva del Estado a la
representación del Sindicato Nacional de Trabajadores Petroleros de la
República Mexicana.
Los directivos de PEMEX también están
empeñados en que la edad para jubilarse aumente de 55 a 65 años de
edad y de 30 años de servicio a 40. Con lo cual miles de empleados que
están por retirarse prolongarán su vida laboral, en caso de que la parte
sindical acepte esta propuesta para modificar el contrato colectivo de
trabajo que está en revisión.
El pasado 01 de agosto del 2015 debió
concluir la negociación del contrato colectivo de trabajo, que por ley
se revisa cada dos años. Pero un día antes la empresa difundió un
comunicado de prensa en el que anunció una prórroga de la negociación
hasta el 12 de agosto del presente año.
Cabe recordar que desde el sábado 21 de febrero
del 2015 el ingeniero Mario José Galicia Yépez, informó en Frecuencia
Laboral: El Espacio donde los Trabajadores son la Noticia, ex trabajador
petrolero y coordinador colegiado del Comité Nacional de Estudios de la
Energía (CNEE) que serían recortadas las prestaciones de su contrato
colectivo de trabajo y que podrían, incluso, eliminar su servicio médico
especial, para canalizarlos al Instituto Mexicano del Seguro Social o
al Instituto de Seguridad Social al Servicio de los Trabajadores del
Estado (ISSSTE).
El Contrato Colectivo de Trabajo que rige
en Pemex se suscribió por primera vez en 1942 y ha sido revisado en 34
ocasiones, logrando prestaciones sociales por encima de la ley para los
trabajadores petroleros, algunas de las cuales están por desaparecer.
Además de que se informó que 60 mil
petroleros sindicalizados y de confianza se quedarán sin empleo, según
un dictámen de la tercera comisión de
la Comisión Permanente del Congreso de la Unión que se elaboró para
aprobar el miércoles 24 de junio del 2015 un exhorto a los directivos de
Petróleos Mexicanos (PEMEX) para que informe sobre el despido de 60%
de la plantilla laboral sindicalizada y 20% de confianza previsto para
los próximos meses. (Leer Noticia Relacionada:
60 MIL PETROLEROS SE IRÁN A LA CALLE link: http://www.frecuencialaboral.com/pemexdespedira60milporcaidadeingresos2015.html)
El ajuste gradual a las pensiones de los
trabajadores en activo, incluyendo el aumento en 10 años más la edad de
retiro se aprobó en las leyes secundarias en materia energética, que se
sometieron a votación desde el viernes 25 de julio del 2014, en la
Cámara de Diputados -y posteriormente en la Cámara de Senadores - para
los trabajadores de Petróleos Mexicanos y Comisión Federal de
Electricidad, en el artículo tercero transitorio de la Ley Federal de
Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, además de que se estableció
que los trabajadores de nuevo ingreso a esas empresas serán ocupados
bajo otro contrato con menos prestaciones y serán registrados para su
pensión y jubilación en el Sistema de Ahorro para el Retiro (AFORE).
Al día siguiente, 26 de julio del 2014 se
aprobó en la nueva Ley de Ingresos sobre Hidrocarburos, eliminar la
obligación del reparto de utilidades para todas las empresas del sector
-grandes y chicas-, a pesar de que se establece en el artículo 123
constitucional como un derecho humano y como una forma de distribuir a
los trabajadores parte de la riqueza que generan. (Leer
Noticia Relacionada: ELIMINAN PAGO DE UTILIDADES Y PENSIONES A EMPRESAS
ENERGÉTICAS link:
http://www.frecuencialaboral.com/leyesenergeticasdepemexycfeeliminanpensionesyutilidades2014.html)
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