EL SME SE REINVENTA PARA LOGRAR LA REINSERCIÓN LABORAL
Secretario General del Sindicato Mexicano de Electricistas y
Programa del 03 de agosto de 2019,
Transcripción de Antonio Peregrino Rojo, colaborador voluntario,
Publicación Original del Portal www.frecuencialaboral.com
Efectivamente hay actividades importantes que se desarrollaron esta semana en el Sindicato Mexicano de Electricistas.
Efectivamente hay actividades importantes que se desarrollaron esta semana en el Sindicato Mexicano de Electricistas.
Iniciamos el día lunes 29 de julio de 2019, con la visita de la doctora Claudia Sheinbaum Pardo, jefa de gobierno en la ciudad de México a las instalaciones de la fábrica de anuncios luminosos que con la marca Áximo - asi se va a conocer en el mercado- en las instalaciones de prácticamente 16,000 m² de naves industriales, que eran el taller mecánico Industrial y el taller eléctrico de Luz y Fuerza del Centro y que el Sindicato Mexicano de Electricistas las recibió como pago de los pasivos laborales que nos adeudaban.
Cuando recibimos estas naves industriales,
prácticamente estaban saqueadas por parte de la Comisión Federal
electricidad (CFE) y del Sistema de Administración y Enagenación de
Bienes (SAE). Se llevaron toda la maquinaria equipo y herramienta,
durante el gobierno neoliberal del expresidente Felipe Calderón.
Ahora en una alianza estratégica con una
empresa que se llama Steel Signs, se hizo una empresa nueva que se llama
fusión tecnológica de anuncios, ahora son socios del Sindicato Mexicano
de Electricistas (SME) y la cooperativa LF del Centro. Se inauguró el
día lunes 29 de julio de 2019, tenemos ya la maquinaria y equipo, ya hay
personal nuestro que está en proceso de capacitación, para aplicar en
los puestos de trabajo,
Se está concluyendo con la propuesta de
contrato colectivo de trabajo para que sea revisada y aprobada por la
asamblea del sindicato. De entrada decimos que por turno son 300
trabajadores que se va a ocupar, la perspectiva que se tiene en esta
industria es que se pueda llegar a los tres turnos, de manera continua
para poder agendar a 900 trabajadores.
Ya tenemos contratos, dice el director de la
empresa que tenemos ya para fabricar 400 anuncios de sucursales de
BANCOMER, también en la línea 7 del metro se van a hacer todos los
anuncios de entradas y salidas. Vamos a implementar toda esta industria
que es importante en el país, para el tema de las exportaciones a nivel
internacional, es la industria más importante México y América Latina
por las dimensiones y el tipo de maquinaria de última generación que
vamos a poder permitir avanzar.
En ÁXIMO lo que se hace son impresiones en
todo lo que son los acrílicos con máquinas de impresión el rayo láser,
incluso hay unas máquinas de termo formado hay excelentes tornos para el
cortado de lámina digitalizado. Una letra la corta en lámina y le van
dando la forma y después ya si se juntan son todos los anuncios
luminosos, como los podemos ver en los bancos, las gasolineras, hoteles,
para los restaurantes, faldones, todo lo que son anuncios.
También hay una área de diseños para hacer a
los clientes el diseño de sus marcas y la instalación de estos equipos,
lo de pólizas de mantenimiento que lo vamos a poder hacer tambiény la
cooperativa le vas a poder agregar otros productos como además
ingenierías para los clientes plantearles el tema de las energías
renovables.
Salió publicado hace unos meses en el Diario
Oficial de la Federación que todos los usuarios de energía tiene que
establecer un código de red que es hacer diagramas unifilares, para sus
propios procesos y revisar su factor de potencia. Todos esos servicios
adicionales es lo que va ofrecer esta empresa de la mano con los
trabajadores del Sindicato Mexicano de Electricistas y de nuestra
cooperativa LF del Centro.
La marca Áximo tiene su exposición, ya se
cuenta con su propia página en internet y las instalaciones están como
parte del proyecto que impulsa la jefa de gobierno y el alcalde Vidal
Llerenas, que es la zona de Vallejo Inovación industrialización porque
es un programa de gobierno volver reactivarla para generar empleos
estables y mejor remunerados porque la ciudad se estaba orientando más
al tema de servicios, en donde los empleos no son estables y tampoco
están bien pagados y hay beneficios fiscales para las empresas que se
instalen ahí.
Y también pues se va a promover lo que hacen
estas empresas que se instalen en esa zona por lo que consume la ciudad
de México se va poder este ofertar sus productos pero también la Ciudad
de México a través de la Secretaria de Economía se va a poder impulsar
al resto del país y fuera del país.
Se van a contratar por turno 300
trabajadores, y la idea es que haya tres turnos, porque son demandantes
estos trabajos, y para que se den una idea los radioescuchas, un anuncio
luminoso hoy en día se tarda 30 días en hacerlo, con todo el proceso
industrial y la maquinaria que se ha comprado de última generación, se
van a tardar 7 días en hacerlo y dos en instalarlo, nos parece sumamente
importante participar en este mercado.
Es una experiencia del sindicato de
reinventarnos para la reinserción laboral y esto es un tema para
nosotros de suma importancia.
Y el otro tema es que iniciamos ya el día de
ayer nuestra asamblea general extraordinaria en el SME para revisar el
contrato colectivo de trabajo que tiene firmado el sindicato con
Generadora Fénix, se vence el próximo 6 de octubre de 2019 y previo a
eso ya iniciamos nuestra asamblea porque hoy los diputados senadores
aprobaron una reforma constitucional y ya están las leyes secundarias
para implementar todo lo que le llaman la democracia en los sindicatos.
Hay que modificar los estatutos, los
contratos colectivos de trabajo se deben aprobar con la participación de
los trabajadores que deben de conocer el contrato colectivo de trabajo,
lo cual es bueno, es una experiencia importante.
Nosotros cada que revisamos el contrato
colectivo de Luz y Fuerza del Centro por el número de trabajadores que
éramos, siempre se nombraba un representante por cada 150 trabajadores
para revisarlo. Ahora pues serán los trabajadores mismos que sepan, que
lo vean y que estén de acuerdo con la revisión del contrato colectivo y
que al final se llegué con la contraparte.
Bueno es un tema en el que deben de
participar, ayer lo hicimos. Hicimos una presentación de lo que vamos a
plantearle a la empresa para revisar el tema del salario el tema de las
condiciones del trabajo y sobretodo será un ejercicio y es una
oportunidad para todos los sindicatos, para que ahora si revisen las
condiciones de trabajo y hagan verdaderos contratos colectivos de
trabajo.
Porque en muchos de los casos, las
principales Centrales Obreras, como la Confederación de Trabajadores de
México (CTM), Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos
(CROC), Confederación Revolucionaria de Obreros de México (CROM), y el
Congreso del Trabajo hicieron contratos que los trabajadores no saben
que es lo que tienen pactado y siempre estuvieron a la merced de los
patrones.
Hoy esta reforma laboral solamente aplica
para los sindicatos y no para los patrones, pese a que los dos estamos
regulados en la ley Federal del trabajo derivado del artículo 123
constitucional, bueno pues sobre eso tuvimos una reunión en la
Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), el día de viernes 02
de agosto de 2019, con la titular Luisa María Alcalde y con varios
dirigentes se va a establecer una mesa permanente porque hay un
protocolo que hay que cumplir desde una página que va a haber en esa
dependencia pública.
Y a se publicó hace dos días en el Diario
Oficial de la Federación el protocolo para legitimar los contratos
colectivos de trabajo (CCT) y otro protocolo para modificar los
estatutos en la elección de lo que van hacer los representantes, que es
un tema que en el SME siempre se ha hecho de manera permanente elegir a
los representantes a través del voto directo y secreto, donde los
procesos electorales los hacen los propios trabajadores.
Y bueno cabe hacer mención que acabamos de
terminar un proceso electoral para elegir al medio comité central, y
afortunadamente, la confianza de los trabajadores fue depositada en la
planilla 1 que encabeza Fernando Muñoz, la planilla “11 de Octubre”. Se
cumplió con el capítulo No 5 que establecen los estatutos y ya nos
entregaron la toma de nota.
Eso es importante porque mantiene la unidad
de los trabajadores, sabemos que los disidentes, nos dicen que requieren
libertad sindical pero los disidentes traía un respaldo de diputados y
senadores y medios de comunicación que se entrometieron a violentar la
autonomía el sindicato, eso platicamos ayer con la titular de la STPS.
Comentarios